君东，全名徐君东，男，医学博士，出生在北大荒，当过工人，在空军某医院做过职业医生，现任空政电视艺术中心编剧。代表作品有《炊事班的故事》、《卫生队的故事》等多部情景喜剧。

君东，全名徐君东，男，医学博士，出生在北大荒，当过工人，做过军医，现任空政电视艺术中心编剧。

情景喜剧：《炊事班的故事》(第1、2、3部)、《健康快车之有啥别有病》、《低头不见抬头见》、《老威的X计划》、《考试一家亲》、《电影茶餐厅》 、《派出所的故事》、《卫生队的故事》。 电视剧：《无限生机》、《美味关系》、《步步惊魂》(编剧) 小 品：《连长媳妇兵》、《提意见》、《博士硕士来当兵》、《炊事班过大年》、《真情拥抱》、《神奇床垫》等。 电视栏目节目：《快乐生活一点通》策划、撰稿。

小品《连长·媳妇·兵》在中国文学艺术界联合会、中国戏剧家协会主办的2003年“中国曹禺戏剧奖小品小戏评选”中获得剧目一等奖，君东本人获编剧奖。

情景喜剧《卫生队的故事》获飞天奖、金星奖。

创作风格文气，时尚，尤其是代表作《炊事班的故事》以空军基层连队一个炊事班作为典型环境，既热情讴歌当代军营与时俱进的时代精神，又诙谐地讽刺个人成长和基层工作中存在的弱点和问题，是一部普通士兵健康成长的“趣味小百科”。

这位医学博士出身的新锐编剧，对陌生故事的“适应性”和喜剧加工能力超强。

从大夫到编剧的华丽转身

记者：你也是《炊事班的故事》的编剧，这次续写故事系列，最大的难点和突破是什么？ 君东：最大的难点就应该算是想要有所突破吧，这次剑涛希望《派出所的故事》不光是一部喜剧，同时又是一部要有很多外景的电视剧，要把这两点很好地结合起来就是一个不小的突破和挑战。 记者：我们知道你是医学博士出身，转行做编剧，这当中应该有故事吧？ 君东：上大学的时候我就比较爱好文学创作，在部队医院工作的时候，开联欢会我就写一些小品剧本。当时空政话剧院在写《炊事班的故事》时要我去帮忙，然后第一部写的还不错，接着又写了第二部，那时我还在当大夫，之后觉得在两边干精力不够，团里就把我调过去，我就开始做专职编剧了。 记者：你以喜剧创作为主，这和你以前的身份和工作似乎格格不入，你的创作灵感来自哪？ 君东：来自于生活吧，说起来挺俗，但这是事实。就像《派出所的故事》，里面很多的故事情节都很贴近于生活，有很多家长里短的东西，大家有什么大事小情的就都想去派出所里说个明白，得到解决，如果不去贴近生活，那创作出来的东西就不能很好地去贴近大众，也很难和观众产生共鸣。

在日前腾讯网做的网友调查里，有55%的网友认为，在一部好的电视剧中，编剧是最重要的人。其次是演员、导演、投资。徐君东认为，实际上，在一部高质量的电视剧中，这四个角色都很重要，缺一不可，随着最近广电总局颁发了关于电视剧拍摄、播放集数限制的文件，对质量的要求也更加严格。编剧像是一块地基，它是否扎实，决定了这个楼层的质量。一个剧本好不好看，有两方面因素：一是整体叙事结构。二是人物性格刻画是否立体。但也不是为了人物而刻意编故事。比如《奋斗》，它是一个正常叙事体，没有什么埋伏点，但是故事依旧好看，这个“好”就在于人物鲜活。比如悬疑片，它就一定是靠悬疑故事和逻辑取胜，但是人物平淡行不行？肯定也不行，人物性格是所有剧本的关键，既要有共鸣，又要有独特。 另外，对于编剧这个职业，在中国电视剧并没有发展起来的时候，并不受重视，大家往往关注的是导演和演员。据维基百科调查，电视台的编剧培训往往为三个月，而要培养一个资深编剧，往往需要平均三至四年的时间，如果领悟力低的话，时间可能会更长。香港地区的编剧新人一般月薪为二万港元，逐步可提升至三万到四万，有好作品的话更多，而美国的编剧年薪约为二十万美元。而中国大陆地区新人则约为一个月三千元。

但徐君东的切身感受是在实践中造就出来的。我们很多编剧，包括他自己，都没有专业训练的经历，所以天赋也显得很重要了。现在写作的枪手也很多，总体地位也在提高，那只能拿到小稿费的只是没有受到重视的编剧。一般写得较有名的编辑，大约能拿到电视剧所赚金额的10%到20%不等。可是，这又有一个问题了，就是编剧们普遍的利益得不到法律的保护，因为作为兴起的很多艺术职业，都还没有相关法律法规出台，也就没有办法依照法律进行利益分配，这几年，徐君东和很多编剧也一直在争取这些事情。